政法隊伍教育整頓開展以來，長治市公安局堅決貫徹落實中央和省委、市委決策部署，以刀刃向內、刮骨療毒的自我革命精神，嚴格按照“五個過硬”要求，聚力抓好“三個環節”，著力突出“自查”“被查”“整治”三個關鍵，科學運用“學、講、談、查、準、快、實、嚴、定、清、惠、建”“十二字”工作法，迅速行動、精心組織、周密部署、聯動發力，使全市公安機關政治生態得到進一步優化，執法公信力得到進一步提高，公安隊伍紀律作風得到進一步好轉，工作能力素質得到進一步提升。

突出“學、講、談、查”，自查自糾“不走樣”。以“學”鑄魂，固本強基。市公安局通過抓強政治理論武裝、抓深專題教育培訓、抓好正反典型引領、抓實紅色基因傳承“四個抓手”，進一步增強了公安民警的榮譽感、責任感和使命感，提升了廉潔意識和防腐拒變能力，真正做到了在鑄魂揚威的“自我強化”中體現人民警察擔當作為作風。以“講”釋惑，深化思想。圍繞“自查從寬、被查從嚴”政策，各級黨委班子成員為分管部門和所在支部進行教育整頓政策宣講共計348場，切實形成“領導表率帶頭宣講、全警主動跟學”的常態化良好局面。以“談”促查，深入細致。制定了談心談話工作方案，分層分級、深入細致開展談心談話，引導全警切實把精神吃透、入腦入心，教育引導民輔警放下包袱、直面問題。以“查”促改，激發主動。先后開展了兩輪以上自查自糾工作，對自查發現的問題線索開展全面核查，進一步激發了廣大公安民輔警主動向組織說明問題的積極性和主動性。

突出“準、快、實、嚴”，組織查處“不打折”。市公安局圍繞“七查”內容，通過部門自查、交叉評查、督導檢查等方式海量篩查，同時堅持開門納諫，做到突出問題發現“準”。加強組織領導，成立解決應對突出問題的領導組織、具體負責部門，抽調精干力量全面充實各專班工作力量，為各項工作提供了組織和人員保障，同時建立了疑難案件滾動摸排、各縣區異地交叉檢查、重點案件“一案三查”、多部門聯動協作等4項工作機制，全面開展組織查處工作，做到突出問題處置“快”。全市公安機關圍繞“七查”要求，核查各類舉報線索、案件線索1200余條，對2018年以來108起案件進行了法律監督專項檢查，對市委政法委隊伍建設專項巡查中發現的16個問題進行了逐一列項整改。特別是對在第二批政法隊伍教育整頓期間，對中央督導組交辦、省公安廳轉辦的線索進行了認真核查，對公安部交辦的涉公安類信訪突出問題逐一進行化解，第一時間實現雙“清零”目標，做到突出問題調查“實”。始終堅持“零容忍”問責、“無禁區”查處、“常態化”整改，把嚴的主基調貫穿始終，切實做到了以刀刃向內的決心勇氣，堅決清除了害群之馬，凈化了公安隊伍，做到突出問題查處“嚴”。

突出“定、清、惠、建”，專項整治“不遺漏”。精準“定”病灶，全面“清”病根。市公安局黨委全面研究梳理近年來全市公安隊伍中的“新病舊疾”，在“六大頑瘴痼疾”的基礎上，又加入了“整治執法不規范、不文明和服務不到位問題”等內容，形成了符合實際的頑瘴痼疾整治體系，圍繞頑瘴痼疾整治，有的放矢，靶向治療。服務“惠”民生，長效“建”機制。工作中堅持一手抓整頓，一手惠民生。交警部門根據群眾反映較多的車輛檢測機構雙休日不能審核車輛的情況，實行了審核民警周六車管所輪值制度。人口管理部門在全市戶籍窗口為特殊群體開辟了“綠色通道”，有效解決了為群眾辦證難、辦證慢的問題。出入境管理部門在全方位改善群眾網上辦事體驗的同時，開展了證件全程速遞服務。治安部門進一步簡化工作流程，縮短了爆破作業單位許可證申請、爆破作業人員許可證申請等5項業務的辦理時限。行政審批部門則進一步加強與市政務服務網絡平臺對接，實現審批服務窗口“即時提取數據、即時辦理業務”，避免企業和群眾重復提交材料。截至目前，全市公安機關已出臺各類便民利民措施249項。與此同時，全市公安機關深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，全體民警輔警共為群眾辦好事、實事11000余件。市公安局先后兩次召開新聞發布會，向全社會作出公開承諾，真正讓人民群眾感受到了教育整頓帶來的實惠，有力提升了群眾安全感、獲得感和幸福感。

市公安局堅持“當下治”與“長久立”齊發力，在黨建引領、隊伍建設、執法辦案、服務群眾、監督體系、內部管理“六個方面”建立完善各類規章制度103項。經過調研論證、實踐運行，補充、修改、完善了《長治市公安局黨委成員信訪接待工作規定》《長治市公安機關受理群眾上門報案“三個當場”制度》等24項制度機制。通過修改、完善各項規章制度，不斷強化制度執行，切實做到用紀律管人、管權、管事，使各項工作逐步走向制度化、規范化的軌道。

來源：長治日報